تبلیغات
مسئولین مراکز مخابرات روستایی

مسئولین مراکز مخابرات روستایی
بررسی مسائل و مشکلات  
قالب وبلاگ
بسمه تعالی

با سلام و درود

خدای را شاکریم که باری دیگر در تاریخ مبارزات کارگزاران پیروزی دیگری رقم خورد حق طلبی کارگزاران محرز گردید

طی کش و قوسهایی فراوان امروز 19 آذر 1397 رای هیئت تخصصی دیوان عدالت اداری در خصوص طرح طبقه بندی مشاغل که شرکت مخابرات ایران به بخشنامه
شماره 128118 وزارت تعاون ، کار و رفاه اجتماعی ایراد گرفته و در دیوان اقامه دعوی نموده بود ، خوشبختانه با پیگیریهای مستمر به نفع کارگزاران مخابرات روستایی صادر و گروه 6 تایید شد .

جامعه کارگزاران مخابرات روستایی این پیروزی بزرگ را به همه کارگزاران عزیز تبریک و تهنیت عرض مینماید .

جامعه كارگزاران مخابرات روستایی




[ یکشنبه 25 آذر 1397 ] [ 09:38 ق.ظ ] [ محمد حسین سلطانی ]


مهندس صدری:  تلاش در جهت کاهش تفاوت بین همکاران  دائم و قراردادی

مدیرعامل شرکت مخابرات ایران اعلام کرد: با موافقت هیات مدیره شرکت، ضمن تلاش در جهت کاهش تفاوت بین همکاران دائم و قراردادی ، دو تفاوت کمک هزینه ازدواج و انتصاب در مشاغل مدیریتی برای کارکنان قراردادی برداشته شد.

به گزارش روابط عمومی و امور بین الملل شرکت مخابرات ایران، مهندس سیدمجید صدری، مدیرعامل شرکت با بیان این مطلب افزود: با مصوبه اخیر هیأت مدیره شرکت در جهت به حداقل رساندن تفاوت های میان همکاران دائم و قراردادی، دو تفاوتِ انتصاب در مشاغل مدیریتی و کمک هزینه ازدواج ، برداشته و همکاران قراردادی نیز میتوانند برابر همکاران دائمی از این مزایا بهره مند شوند.

وی در  ادامه افزود: با بخشنامه ای که صادر شد، همکاران قراردادی نیز همانند همکاران دائمی، بر اساس توانمندی ها و رعایت اصول شایسته سالاری می توانند به مشاغل مدیریتی منصوب شوند و بر این اساس تاکنون ۴۰ نفر از همکاران قراردادی به پست های مدیریتی منصوب شده اند‌.

مدیرعامل شرکت مخابرات ایران اظهار داشت: ممنوعیت تغییر نوع قرارداد همکاران، از قراردادی به دائم بر اساس مصوبه ۹۴/۱۱/۱۹ هیأت مدیره شرکت مخابرات ایران بوده که برای رفع تفاوت های میان آنان، اقدامات فوق صورت گرفت.

منبع : شرکت مخابرات ایران



[ یکشنبه 25 آذر 1397 ] [ 09:37 ق.ظ ] [ محمد حسین سلطانی ]

کارگزاران مخابرات روستایی : فرزندخوانده تحمیلی نیستیم


فرار مخابرات از قانون

Image result for ‫شرق‬‎

شرق : از رأی دیوان عدالت به‌ نفع کارگزاران روستایی کشور، حدود چهار ماه می‌گذرد. دیوان عدالت کشور رأی داده بود کارگزاران روستایی بنا بر حکم قانونی باید از قرارداد دائم برخوردار باشند و بر همین اساس نیز شرکت مخابرات ایران ملزم است مانند تمام کارکنان خود با آنها برخورد کند.
بااین حال،در آخرین پیگیری‌های انجام‌شده مشخص شد شرکت مخابرات ایران کماکان شش هزار کارگزار روستایی را مانند فرزندخوانده تحمیلی می‌داند و حاضر نیست همانند دیگر کارکنان خود با آنها برخورد کند. به همین سبب نیز خود را فقط به دائمی‌کردن قرارداد آنها ملزم دانسته و با درنظرگرفتن کف حقوق، کارگزاران را حتی از مزایا و رفاهیات دیگر کارکنان مخابرات محروم کرده است. این خلاصه‌ای است از آنچه اکنون در روابط کارگزاران و شرکت مخابرات ایران در جریان است.

‌در حکم دیوان چه آمده بود؟

در حکم دیوان عدالت اداری که در پی اعتراض شرکت مخابرات ایران به رأی اولیه به نفع کارگزاران روستایی صادر شد، شکایت شرکت مخابرات ایران رد شد. بر همین اساس، مقرر شد شکایت کارگزاران و کارگران روستایی مبنی بر عدم ابطال ماده ۸۳ قانون الحاق تنظیم بخشی از مقررات مالی دولت در سال 93، مؤثر واقع شده و کارگزاران به حق قانونی خود دست یابند. این رأی نشان داد در این سال‌ها که قراردادهای موقت برای کارگزاران روستایی منعقد شده بود، به حدود شش‌ هزار کارگزار روستایی، حداقل 800 میلیارد تومان خسارت وارد شده و حالا باید این شرکت در هر شرایط مالی‌ای که باشد، خسارت را جبران کند؛ اما در همان حال، وزیر ارتباطات و فناوری اطلاعات که پیش از صدور حکم در گفت‌وگوهای رسانه‌ای خود سعی بر جداسازی این وزارتخانه از شرکت مخابرات داشت، پس از صدور حکم، در کنار این مجموعه قرار گرفت و از هزینه هنگفتی گفت که حالا بر دوش این شرکت سنگینی می‌کند.


هشدار کارگزاران به مخابرات

در همین حال، کارگزاران روستایی مخابرات پس از عدم تمکین شرکت مخابرات ایران به پرداخت مزایای حقوق و رفاهیات، دوباره دست به نامه‌نگاری زدند و خطاب به مدیرعامل شرکت مخابرات ایران نامه نوشتند. در بخشی از این نامه آمده: «... طی کش‌وقوس‌های فراوان رأی دیوان عدالت اداری درخصوص تأیید بخش‌نامه وزارت کار مبنی بر برخوردارشدن کارگزاران از داشتن قرارداد دائم صادر گردید، ولی آنچه را که از طرف شرکت مخابرات در عمل مشاهده شد، پیروی‌نکردن از مفاد رأی دیوان و قوانین مربوطه درخصوص تنظیم قرارداد دائم بود که می‌بایست به‌مانند کارکنان رسمی شرکت با کارگزاران تعامل می‌شد، درصورتی‌که هر آنچه را که نیت تبعیض‌آمیز شرکت درخصوص کارگزاران بود، در آن گنجانده شد و متأسفانه تغییراتی اساسی نسبت به قراردادهای قبلی در آن مشاهده نگردید، بلکه فقط با کلمات بازی شده است». این کارگزاران در بیان آنچه رخ داده است، نوشته‌اند: «تغییر آن رویکرد شرکت مخابرات ایران که جامعه کارگزاران در رسانه‌ها، مصاحبه‌ها، گروه‌ها و کانال‌ها مقابل دیدگان همه آن را به فال نیک گرفت، نشان از این دارد که این شرکت، کارگزاران را همچنان فرزندخوانده تحمیلی بر خود تصور کرده و حق و حقوق آنها را به رسمیت نخواهد شناخت که این تصور نادرست در تناقض با تمامی مفاد قوانین مجلس شورای اسلامی، وزارت کار و دیوان عدالت اداری است که متأسفانه مخابرات آن را به بازی گرفته است». در بخش دیگری از این نامه آمده‌: «پس از صدور رأی دیوان عدالت اداری درخصوص کارگزاران مخابرات روستایی، وزیر جوان و محترم وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات آن‌چنان از هزینه 800 میلیارد تومانی این رأی سخن گفت که گویا شرکت در حال واریزکردن آن به حساب کارگزاران بوده و آن را هزینه عقد قرارداد دائم خواهد کرد، ولی چیزی که مشاهده گردید، ملموس‌نبودن و لحاظ‌نکردن حتی یک ریال هم از این میلیاردها ریال در بطن و متن قرارداد بود و دوستان شما در واحد حقوقی با ذهنیت‌های مادی‌گرایانه و نگاه تحمیلی‌خواندن کارگزاران به بدنه شرکت، چیزی را برای کارگزاران لحاظ نکرده و دست رد بر سینه تمامی قوانین مربوطه زدند و کاملا از در تقابل با کارگزاران وارد شدند نه تعامل که مثال بارز آن لحاظ‌نکردن هیچ‌گونه مزایای حقوق و رفاهیات در متن قرارداد به‌اصطلاح دائم کارگزاران مخابرات روستایی است». در این نامه خطاب به شرکت مخابرات ایران هشدار داده شده است: «شرکت مخابرات ایران سعی بر این دارد که وضعیت کارگزاران را در حالت کما و تعلیق قرار داده و برای برون‌رفت از آن هم راهکارهای جدی و عملی را مدنظر ندارد که البته این نوع نگرش می‌تواند سطح تنش‌ها را زیاد و شکاف‌های موجود را عمیق‌تر کند و باعث بروز چالش‌های بزرگ شود که این امر می‌تواند در روند امورات و سطح همکاری‌های دوجانبه اختلالات جدی وارد کرده و منجر به نارضایتی‌های گسترده‌ای شود.»

منبع :
روزنامه شرق



[ شنبه 17 آذر 1397 ] [ 09:30 ق.ظ ] [ محمد حسین سلطانی ]

در تماس با ایلنا مطرح شد؛
خواسته کارگزاران مخابرات روستایی، قرارداد دائم با تمامی مزایا و رفاهیات است



کارگزاران مخابرات روستایی می‌گویند: شرکت مخابرات در عقد قرارداد دائم، بایدها و الزاماتِ قانونی را درنظر نگرفته‌است.

به گزارش خبرنگار ایلنا، جامعه کارگزاران مخابرات روستایی کشور از رویکرد مخابرات نسبت به مساله قراردادها انتقاد کردند. آنها در نامه‌ای خطاب به مدیرعامل شرکت مخابرات ایران به بیان مطالبات خود پرداختند و خواستار اجرای قانون شدند.

در بخشی از این نامه آمده‌است: طی کش و قوس‌های فراوان، رای دیوان عدالت اداری در خصوص تایید بخشنامه وزارت کار مبنی بر برخوردار شدن کارگزاران از داشتن قرار داد دائم صادر گردید ولی آنچه که از طرف شرکت مخابرات در عمل مشاهده شد، پیروی نکردن مفاد رای دیوان و قوانین مربوطه در خصوص تنظیم قرارداد دائم بود که می‌بایست مانند کارکنان رسمی شرکت با کارگزاران تعامل می شد در صورتی هر آنچه را که نیت تبعیض‌آمیز شرکت در خصوص کارگزاران بود در آن گنجانده شد و متاسفانه تغییراتی اساسی نسبت به قراردادهای قبلی در آن مشاهده نگردید بلکه فقط با کلمات بازی شده است. تغییر آن رویکرد شرکت مخابرات ایران که جامعه کارگزاران در رسانه‌ها، مصاحبه‌ها، گروه‌ها و کانال‌ها، مقابل دیدگان همه آن را به فال نیک گرفت، نشان از این دارد که این شرکت، کارگزاران را همچنان فرزندخوانده تحمیلی بر خود تصور کرده و حق و حقوق آنها را به رسمیت نخواهد شناخت که این تصور نادرست در تناقض با تمامی مفاد قوانین مجلس شورای اسلامی، وزارت کار و دیوان عدالت اداری‌ست که متاسفانه مخابرات آن را به بازی گرفته است.

در بخشی دیگر از این نامه می‌خوانیم: پس از صدور رای دیوان عدالت اداری در خصوص کارگزاران مخابرات روستایی، وزیر جوان و محترم وزارت ارتباطات و فناوری اطلاعات آنچنان از هزینه 800 میلیارد تومانی این رای سخن گفت که گویا شرکت در حال واریز کردن آن به حساب کارگزاران بوده و آن را هزینه عقد قرارداد دائم خواهد کرد ولی چیزی که مشاهده گردید ملموس نبودن و لحاظ نکردن حتی یک ریال هم از این میلیاردها ریال در بطن و متن قرارد بود و دوستان شما در واحد حقوقی با ذهنیت‌های مادی گرایانه و نگاه تحمیلی خواندن کارگزاران به بدنه شرکت چیزی را برای کارگزاران لحاظ نکرده و دست رد بر سینه تمامی قوانین مربوطه زدند و کاملا از در تقابل با کارگزاران وارد شدند نه تعامل که مثال بارز آن لحاظ نکردن هیچگونه مزایای حقوق و رفاهیات در متن قرارداد به اصطلاح دائم کارگزاران مخابرات روستایی می‌باشد. شرکت مخابرات ایران سعی بر این دارد که وضعیت کارگزاران در حالت کما و تعلیق قرار داده و برای برون رفت از آن هم راهکارهای جدی و عملی را مدنظر ندارد که البته این نوع نگرش می‌تواند سطح تنش‌ها را زیاد و شکاف‌های موجود را عمیق‌تر نماید و باعث بروز چالش‌های بزرگ شود که این امر می‌تواند در روند امورات و سطح همکاری‌های دوجانبه اختلالات جدی  وارد نموده و منجر به نارضایتی‌های گسترده‌ای شود.

جامعه کارگزاران مخابرات روستایی کشور تاکید کردند: شرکت مخابرات با اجحاف در حق و اوضاع کارگزاران و قانونگریزی‌های آشکار خواسته ها و کرامت‌های انسانی کارگزاران را تا سطح زیادی تنزل داده و عملا و با اقدامات خود ازجمله تنظیم قراردادی عاری از مزایا، این قشر خدمتگزار روستایی را از دایره کارکنان خود خارج نموده است که این نوع رویکرد با میثاق انسان محوری، اخلاق‌مداری و قانون‌گرایی منافات چشمگیر دارد و این در نوع خود حمله‌ای آشکار به تمامی سرنوشت و کرامت انسانی کارگزاران است.

کارگزاران «خواسته‌های خود» را اینگونه مطرح کردند: انتظار و درخواست جامعه کارگزاران، تنظیم قرارداد دائم با تمامی مزایا و رفاهیات موجود و مصوب آیین‌نامه‌های شرکت مخابرات ایران است؛ ما جزو بدنه مخابرات هستیم و باید از همه‌ی حقوق قانونی بهره‌مند گردیم.

منبع : خبرگزاری ایلنا



[ دوشنبه 12 آذر 1397 ] [ 09:28 ق.ظ ] [ محمد حسین سلطانی ]
.: Weblog Themes By WeblogSkin :.
درباره وبلاگ


آمار سایت
بازدیدهای امروز : نفر
بازدیدهای دیروز : نفر
كل بازدیدها : نفر
بازدید این ماه : نفر
بازدید ماه قبل : نفر
تعداد نویسندگان : عدد
كل مطالب : عدد
آخرین بروز رسانی :
امکانات وب

آنلایز حرفه ای سایت